Comisiones unidas aprueban dictamen para reformar Ley Orgánica del Centro de Conciliación Laboral CDMX
- Se busca garantizar el derecho a la no discriminación de las personas que han sido condenadas por delitos dolosos y buscan acceder a cargos públicos
10.10.22. Las Comisiones Unidas de Asuntos Laborales, Trabajo y Previsión Social y de Derechos Humanos del Congreso local, aprobaron el dictamen para reformar la fracción VII del artículo 19 de la Ley Orgánica del Centro de Conciliación Laboral de la Ciudad de México.
Al presentar el dictamen, la diputada Alicia Medina Hernández (MORENA), presidenta de la Comisión de Asuntos Laborales, Trabajo y Previsión Social, expresó que se busca eliminar el requisito referido en la ley en comento, de “no haber sido condenado por delito doloso”, para ocupar la Dirección General del Centro de Conciliación Laboral.
Al respecto, indicó que esta disposición vulnera los derechos de igualdad y no discriminación de las personas, establecidos en el artículo primero de la Constitución Política de los Estados Unidos Mexicanos y el artículo cuarto de la Constitución Política de la Ciudad de México; así como el derecho al trabajo y a acceder a un cargo público en igualdad de condiciones.
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